主要是气质(类似于主要看气质的句子)

1. 主要是气质，类似于主要看气质的句子？

请君莫羨解语花,腹有诗书气自华。--倾杯醉绛唇。动若曲惊魂,玲珑一身,媚骨天成。

主要是气质(类似于主要看气质的句子)

2. 做人的精神气质主要分为哪三种？

1、人的气质的四种类型有：胆汁质类型、多血质类型、粘液质类型、抑郁质类型。

2、胆汁质类型：这种类型的人一般性格冲动，做事武断鲁莽，热情、直率、外露、急躁的类型。其特点是，情绪高涨，抑制性差;日常生活中表现表现为积极热情，精力旺盛，坚韧不拔，快言快语;富于表情，喜欢新的活动和热闹场面，办事果断，性情直率;但易急躁，热情忽高忽低，办事粗心，有时刚愎自用、傲慢不恭。

3、多血质类型：多血质型属于活拨、好动、敏感的气质类型。他的特点是，举止敏捷、姿态活泼;情绪色彩鲜明，具有较强的可塑性和外向性;语言表达能力、感染能力强，善于交际，感情外露但又显得粗心浮躁;办事多凭兴趣，富于幻想，缺乏忍耐力和毅力。

4、粘液质类型：黏液质型属于稳重、自制、内向的类型。其特点是，情感不易变化和暴露，平素心平气和，不易激动，但一引起波动就变得强烈、稳固而深刻;他们说话慢且言语少，遇事谨慎，善于克制忍让，对工作埋头苦干，有耐久力，注意力不易转移;但往往不够灵活，容易固执拘谨。

5、抑郁质类型：抑郁质型的人感情细腻，做事小心谨慎，善于观察不到的微小细节，在团体中表现积极认真、努力向上、毫不懈怠，无论置身于何种岗位，只要担负了责任，就以所从事的工作为荣，努力解决困难，这是抑郁质型人的长处。抑郁质型的人适应能力差，易于疲劳，行动迟缓、羞涩、孤僻且不大合群，遇事不是单凭聪明去处理。

3. 职业目标包括三个方面的内容？

职业生涯目标的确定包括人生目标、长期目标、中期目标与短期目标的确定，它们分别与人生规划、长期规划、中期规划和短期规划相对应。一般，我们首先要根据个人的专业、性格、气质和价值观以及社会的发展趋势确定自己的人生目标和长期目标，然后再把人生目标和长期目标进行分化，根据个人的经历和所处的组织环境制定相应的中期目标和短期目标。

1、人生规划：整个职业生涯的规划，时间长至40年左右，设定整个人生的发展目标。如规划成为一个有数亿资产的公司董事。

2、长期规划：5～10年的规划，主要设定较长远的目标。如规划30岁时成为一家中型公司的部门经理，规划40岁时成为一家大型公司副总经理等等。

3、中期规划：一般为2～5年内的目标与任务。如规划到不同业务部门做经理，规划从大型公司部门经理到小公司做总经理等等。

4、短期规划：2年以内的规划，2年内掌握哪些业务知识等等。

在确定以上各种类型的职业生涯目标后，就要制定相应的行动方案来实现它们，把目标转化成具体的方案和措施。这一过程中比较重要的行动方案有职业生涯发展路线的选择，职业的选择和相应的教育和培训计划的制定。